リンクdeダイエット 世界の最新健康・栄養ニュース お問合わせ プライバシーポリシー リンク・著作権等について
ニュース詳細
[女性]  性別による偏見は死んだと考える人々によって生かされている
2020.7.16 , EurekAlert より:   記事の難易度 3
  

職場のジェンダーバイアスは、もはや問題ではないと考える人々によって生かされているようだ、という英国エクセター大学からの研究報告。

この研究では、管理者らにある労働者の同一の説明が与えられた。唯一の違いは名前が男性(マーク)または女性(エリザベス)のそれであることだった。

ほとんどの管理者が、男性労働者をより有能であると評価し、より高い給与(平均8%の給与ギャップ)を推奨した。

このギャップを生み出したのは、彼らの職能にもはやバイアスは存在しないと考えている管理者であり、バイアスが依然として存在していると信じる管理者はほぼ同額の給与を推奨したという。

ジェンダーバイアスが存在しないと考えていた管理者の3分の2が男性だったが、同じ意見をもつ女性管理者も、男性管理者同様に女性労働者を過小評価した。

出典は『サイエンスアドバンス』。 (論文要旨)      
 「女性」 カテゴリ 最近の注目トピック
  出産後の脂質代謝の変化が糖尿病リスクを予測する  
  肥満は高齢女性の社会的つながりに関連している  
  小さな町ではパートナーによる暴力のリスクが高い  
  妊娠ステレオタイプは職場の事故につながる可能性があります  
  満足な恋愛関係は乳がん生存者の健康を改善するかも  
  肥満患者が家族と食事するとき  
 
翻訳機能ON/OFF選択
ON OFF
自分で探してみよう
最新ニュース(EurekAlert!)
最新文献(PubMed)
最新健康食品文献リスト
関連ページ
国立健康・栄養研究所
健康・栄養フォーラム
健康・体力づくりと
  運動に関するデータベース
栄養調査情報のひろば
「健康食品」の
  安全性・有効性情報